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第673章 谋划（第1页）

早知道这么好的机遇，他们就多向宗黎明学学。

一路上，对方态度好，脾气温和。

董哥和小三子不是没想过从他那边学些技术，不过是打算从实践中学。

没想到如此这般打个措手不及，原因还是他们自己引起的。

对，没错，是董哥为抢活，特意把宗黎明当招牌宣传。

说他什么都会，什么都懂，其实有点把对方架在火上烤，但挡不住宗黎明真会。

围观的刚好有专业工程队的人，经人牵线搭桥，爽快付给董哥五十元，把宗黎明招揽到自己队伍里。

不是他眼光短浅，而是宗黎明就是同行者，他没有约束对方的手段，不让不行。

真要撕破脸，五十元都可能得不到。

宗俊明同样没想到，他以为会很艰难的处境，居然就这么一下子改变。

虽说进专业工程队还会有三个月试用期，不过就算是试用期，每个月也能拿到五十元钱。

他所要做的也简单，就是跟在技术人员身后，将各个操作环节的具体操作进行修正。

这个修正不需要他掏箱底把所知都说出来，而是示范一下正确操作就行。

比如说和水泥，知道是什么用途，直接就告诉那引起人怎么控制比例。

几铲的沙，几铲的水泥……怎么方便操作怎么来。

如此一来，他的作用依然无可替代。

不是宗黎明突然一下子就聪明起来，而是他身处这样一个环境。

同事都这样，他向来都是随大流，不可能走特立独行之路。

更何况他又不傻，这样做的好处直观明了，都不用仔细琢磨。

然而，他是新人，注定会比同事更辛苦。

大家不太乐意的活，或者是地点偏，或者是时间点不好。

总而言之，言而总之，大家挑剩的往往都会被派到他头上。

他还能怎么样，本就是老实的性子，做呗。

这样一来，他工作的时间就比别人长许多，同时一点不出人意料的提前转正。

转正后每个月能有六十元，过年过节还有不错的福利待遇。

这个价格不比正式有编制的人员低，主要还是这边消费水平高，本来的经费预算也与内地不一样。

“老实巴交”的宗黎明很受人欢迎，每天任务都排得满满的。

在这个过程中，他发现其实也不全是因为自己懂得多。

最主要还是靠同事衬托，显得他态度好，脾气温和好沟通。

他跟在那些技术人员身后，发现好多技能其实都是现学现用。

这边建的都是高楼大厦，和乡下的砖瓦房完全不一样。

这使得他更加谦虚低调，对着谁都笑呵呵的，一副特别好说话的样子。

当然，技术有要求，他可以帮着纠正，帮着指导，但没有权力放水。

这也是他与其他人没什么矛盾的最主要原因。

大过年的，本来说好三天假，结果还因为工地上出点小事故。

他不得不临时顶上，如工人一般加班干活，只休了得一天。

一天休息他就睡了半天，剩下半天用来思念家人孩子。

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